|
Retour chapitre
Recrutement
Rédaction et diffusion
d'une offre d'emploi
 CONTEXTE
|
|
Haute-Garonne (31) |
|
|
Maraîchage (tunnels froids et plein champs, 12
ha)
EARL (1 gérant et 2 actionnaires) |
|
|
Salariée permanente : 1
Salariés saisonniers
: 2 (6 mois de mai à octobre) et 1-2 étudiants (2 mois d'été)
|
OBJECTIF
Trouver des salariés pour la récolte de
salades essentiellement et des travaux de manutention
DESCRIPTION DE
LA PRATIQUE
Une offre d'emploi est
rédigée avec des renseignements sur :
- les travaux à réaliser
(tâches manuelles de récolte et manutention)
- la durée et
l'époque d'embauche (6 mois de mai à octobre ou 2 mois en été)
-
les horaires de travail (tiers temps 7h-12h du lundi au samedi)
-
la rémunération (SMIC)
- les conditions de travail (en équipe et
en extérieur)
- les mises en garde (travail dur physiquement,
impossible si problèmes de dos)
Puis cette offre est diffusée par
l'ANPE, et via le bouche à oreille.
ATOUTS
CONTRAINTES
|
|
ATOUTS |
CONTRAINTES |
|
EMPLOYEUR |
- Salariés prévenus du travail qui les
attend
- Recruter des personnes volontaires
- L'ANPE peut plus
facilement orienter les candidats |
- Rédiger l'offre d'emploi |
|
SALARIE |
- A une idée claire du travail
- Les horaires
(7h-12h) laissent l'après-midi de libre |
|
PRATIQUE(S) D'ACCOMPAGNEMENT(S)
Convention avec l'ANPE
pour orienter les candidats |